Книга «Как управлять командой и достигать целей» – это практическое руководство для лидеров, менеджеров и всех, кто стремится эффективно организовать командную работу и достигать высоких результатов. В ней раскрыты ключевые аспекты управления людьми, формирования успешных команд и выработки стратегий для преодоления вызовов. Автор делится практическими методами для создания мотивации, эффективной коммуникации и преодоления трудностей, которые неизбежно возникают в процессе работы. С помощью этой книги вы научитесь строить доверительные отношения с коллегами, справляться с кризисами и приводить команду к успешным результатам, независимо от внешних обстоятельств. Каждая глава содержит конкретные инструменты и советы, которые можно сразу применить на практике. Это обязательное чтение для тех, кто хочет стать настоящим лидером и построить команду, готовую достигать больших целей.
Информация о характеристиках, комплекте поставки, стране изготовления, внешнем виде и цвете товара носит справочный характер и взятая из открытых источников.
Как управлять командой и достигать целей продается в интернет-магазине ЛитРес
Оплатить покупку возможно банковскими картами, банковским переводом, наличными при получении. Перечень всех способов оплаты доступен при оформлении заказа.
Заказ может быть доставлен курьерской службой, транспортными компаниями, Почтой России. Возможен самовывоз из пунктов выдачи и постаматов. Способ доставки выбирается при оформлении заказа.
Сроки доставки зависят от региона. Обычно это от 1 до 7 рабочих дней. Транспортировка в отдаленные регионы или позиций "под заказ" может достигать до 1 месяца. Точную информацию можно уточнить в карточке товара или у менеджера.
Да, в соответствии с законом «О защите прав потребителя» вы можете вернуть товар в течение 14 дней, если он не был в употреблении и сохранена упаковка.
Блокнот формата А5 с оригинальными наклейками «Достигаю свои цели» — это идеальный помощник для планирования и мотивации. С ним вы сможете легко организовать свои задачи, отмечать достижения и вдохновляться на новые свершения.
Формат: А5
Количество листов: 40
Особенности: В комплекте наклейки для мотивации и планирования
Блокнот подойдет для ежедневного использования, работы и творчества. Его удобный размер позволяет всегда носить его с собой, а качественная бумага обеспечивает комфортное письмо.
19,5 x 19,5 см
17,5 х 23,5 см
14,5 х 20,5 см
11 x 15,5 см
17 х 20,5 см
10,5 х 14,5 см
13,5 х 20,5 см
10,5 x 15,5 см
9,5 x 14,5 см
11 x 14,5 см
12,5 x 16,5 см
8,5 x 12,5 см
10,5 x 12,5 см
22,9 x 30,5 см
20,5 x 28,5 см
20,3 x 25,4 см
14,2 х 21,4 см
20 x 28,5 см
14 х 23,5 см
10 x 13,4 см
19 x 25,5 см
9 x 12,5 см
14,5 x 14,5 см
14,4 х 21,5 см
14,2 x 20,4 см
В книгу "Тимур и его команда" вошли наиболее известные произведения А. П. Гайдара (1904-1941): "Чук и Гек", "Голубая чашка", "Тимур и его команда", "На графских развалинах".
Сказать про Тимура, что он хороший, положительный мальчик, – невозможно. Он – настоящий! Такой, каким должен быть мужчина, – ответственный, храбрый, добрый и нежный. У него было прекрасное, осмысленное отрочество, его ждёт суровая военная судьба. В книгу вошли «Чук и Гек», «Голубая чашка», «Тимур и его команда», «На графских развалинах».Для среднего школьного возраста.
Перед новым сезоном в футбольную команду «Чайка» приходят новые игроки. Жизнь одного из них очень сложна-мать одна воспитывает четверых детей. На пути школьника и его семьи будет немало трудностей, с которыми предстоит справиться. Парню предстоит совместить всё: заботу о младших, футбол, учебу и жизнь в школе-пансионе, наполненную разными событиями.
Тимур - добрый, справедливый, честный, - старается помочь всем, кто нуждается в помощи. В первую очередь одиноким людям. И, конечно, борется со злом в лице "шайки Квакина". Увлекательная и поучительная история не теряет своей актуальности и помогает на примере воспитывать лучшие качества в детях, ведь гайдаровский Тимур и его команда очень похожи на образы современных супергероев.
Рассказ-повесть "Тимур и его команда" - визитная карточка писателя Аркадия Гайдара. Рассказ читают в школе, обсуждают, а некоторые дети с удовольствием по несколько раз перечитывают увлекательную историю о пионерах. Самые что ни есть простые мальчишки и девчонки организовали тимуровское движение, заботились о тех, кто нуждался в помощи. В это же время ребята росли, ссорились и мирились, дружили по-настоящему и учились крепко любить.
Рассказ-повесть "Тимур и его команда" - визитная карточка писателя Аркадия Гайдара. Рассказ читают в школе, обсуждают, а некоторые дети с удовольствием по несколько раз перечитывают увлекательную историю о пионерах. Самые что ни есть простые мальчишки и девчонки организовали тимуровское движение, заботились о тех, кто нуждался в помощи. В это же время ребята росли, ссорились и мирились, дружили по-настоящему и учились крепко любить.
Российская серия, систематизирующая реальный опыт деловых коммуникаций. Что делать, если партнер по переговорам не хочет занимать конструктивную позицию? Обобщения, правила и принципы управления сложными переговорами в изложении авторов щедро разбавлены наблюдениями, зарисовками из жизни, историями и конкретными примерами.
Тактики прессинга в переговорах встречаются не так уж и редко. Каждый из нас может вспомнить ситуацию переговоров когда партнер прибегал к некорректным приемам атаки нашей позиции. Иногда на прочность проверяют и нас самих. В этой аудиокниге предлагается обзор типовых приемов прессинга в переговорах, принципов управления прессингом, а также предлагаются приемы перехвата управления в ситуации переговорного прессинга.
Уверены, что вы вспомните массу примеров, когда партнерский сценарий переговоров рушится из-за того, что нас и нашу позицию сознательно проверяют на‘крепость‘. И тогда приходится прикладывать значительные усилия, чтобы очистить контакт от негативных эмоций. В данной книге предлагаются конкретные технологии перехвата управления в ситуации агрессивных переговоров. Каждый технологический прием сопровождается конкретными примерами переговоров. Книга сделана в виде интерактивного практикума, в котором вы сами можете опробовать предлагаемые техники и получить советы по их использованию.
В учебнике рассматриваются важнейшие вопросы теории и практики управления персоналом организации: история становления данной науки; принципы, методы и подходы к построению системы управления персоналом в организации; основные процессы. Проанализированы различные аспекты основных направлений деятельности в рамках управления персоналом: планирование потребности в персонале и найм, оценка результативности труда, мотивация и оплата труда персонала, развитие персонала. Содержащийся в учебнике материал дает исчерпывающее представление об основных понятиях, феноменологии и методологии управления персоналом, а также о ключевых инструментах, разработанных в теории и применяемых на практике. Для студентов учреждений среднего профессионального образования.
В учебном пособии теоретический материал дополнен заданиями, рассчитанными для выполнения как в виде контрольных работ, так и на практических занятиях студентов дневной, заочной форм обучения и на курсах повышения квалификации для специалистов, работающих в области гостиничного сервиса и туризма. Подготовлено в соответствии с рабочей программой дисциплины «Менеджмент в туристских организациях». Соответствует требованиям федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования по направлениям подготовки 43.03.02 «Туризм» и 43.03.03. «Гостиничное дело». Изучение методики проблемно-ориентированного обучения, которая представлена в данном учебнике, поможет в дальнейшем студентам при выполнении ими курсовых и дипломных работ.
Нажми для увеличения фото
