Peak - Performance f?r Frauen

Selbst ist die Frau! Frauen haben das Coaching f?r sich entdeckt. Sie nehmen damit das beste Instrument der beruflichen und pers?nlichen Weiterentwicklung f?r sich in Anspruch, das es gibt. Die Chancen, die Coaching bietet, sind unvergleichlich! Frauen neigen dazu, es sich in ihrer Doppelbelastung Beruf/Familie noch schwerer zu machen, als es ohnehin schon ist. Deshalb braucht jede Frau eine Verb?ndete, eine Coachin, die sie unterst?tzt, immer f?r sie da ist und sie besser kennt, als jeder andere Mensch. Diese Coachin ist sie selbst! Im unterhaltsamen Plauderton, aufgelockert durch bew?hrte Coaching?bungen, zeigt uns die erfahrene Coachin Dr. Cornelia Topf, wie wir uns mit unseren Gedanken und Gef?hlen selbst helfen k?nnen. Das tun wir als intellektuell und emotional selbstst?ndige Frauen ohnehin schon. Je mehr und je lieber wir es tun, umso st?rker werden wir. Nur Opfer coachen sich nicht selbst und leiden!

Sie wollen Ihre Finanzen in den Griff bekommen, wissen aber nicht wie? Oder vielleicht haben Sie dieses Thema auch schon zu lange vor sich hergeschoben? Finanzielle Unabh?ngigkeit und Geldanlage sind Themen, die f?r Frauen heute wichtiger sind denn je. Nur wenn Sie sich selbst darum k?mmern, finden Sie die beste L?sung f?r sich.Lisa Breloer zeigt Ihnen, wie Sie sich im Alter und f?r Schicksalsschl?ge absichern. Neben der Lebensplanung hat auch die eigene Finanzplanung gro?en Einfluss auf Ihr Verm?gen. Sie erfahren, wie Sie das Thema Finanzen in einer Beziehung fair regeln k?nnen. Mit diesem Buch finden Sie Ihren eigenen Weg, um finanziell fest im Sattel zu sitzen und Ihr Geld anzulegen. Sie bekommen obendrei den Durchblick im Finanzdschungel: ?ber Festgeld, Anleihen, ETFs bis hin zu Rohstoffen und Renten. Diese Themen werden verst?ndlich erkl?rt und Sie k?nnen gleich loslegen.

An innovative approach to driving maximum performance at all levels of an organization Peak Performance Culture: The Five Metrics of Operational Excellence is a step-by-step roadmap to achieving optimal organizational development in your company or association. This practical guide helps you accurately evaluate the current state of your company and create a strategy that maximizes its future success. Author Dave Mitchell, building upon concepts introduced in his bestselling books The Power of Understanding People and The Power of Understanding , provides new applications, effective real-world tactics, powerful organizational assessment tools, and much more. The book addresses the five critical factors for organizational success: vertical alignment, horizontal alignment, leadership ideology and corporate culture, employee experience, and customer experience. Each comprehensive chapter introduces a key component to peak performance culture – containing a detailed definition of the component, illustrative examples, expert insights, and practical considerations relevant to a diverse range of real-world situations. This must-have guide: Features exercises and assessments to identify organizational metrics drawn from 25 years of work with client organizations such as Allstate Insurance, Bank of America, Universal Studios, Hilton Worldwide, Walt Disney World, and hundreds more Explores best practices for implementing policies, procedures, and philosophies that align with an organization's mission, values, and strategy Discusses individual characteristics of high performers, how to enhance teamwork, the relationships between functional units within an organization, and employee recruitment, selection, and onboarding Addresses issues surrounding how employees responsible for customer satisfaction are experiencing their organizations Provides tools for continually evaluating and improving customer experience, including a pragmatic model that can be applied to any organization Whether your company needs to correct performance problems, or is already successful but seeking even higher levels of success, Peak Performance Culture: The Five Metrics of Operational Excellence will prove to be an invaluable resource for any organization.

"Drei Erz?hlungen vom Gro?meister der literarischen Moderne, in denen drei Frauen im Mittelpunkt stehen: die B?uerin Grigia, die portugiesische Aristokratin und die Verk?uferin Tonka. Drei Frauen war die letzte schriftstellerische Vorstufe, bevor sich Musil sich auf sein monumentales Romanwerk Der Mann ohne Eigenschaften konzentrierte."

"Drei Erz?hlungen vom Gro?meister der literarischen Moderne, in denen drei Frauen im Mittelpunkt stehen: die B?uerin Grigia, die portugiesische Aristokratin und die Verk?uferin Tonka. Drei Frauen war die letzte schriftstellerische Vorstufe, bevor sich Musil sich auf sein monumentales Romanwerk Der Mann ohne Eigenschaften konzentrierte."

Am 1. April 2018 ist das ?bereinkommen des Europarats zur Verh?tung und Bek?mpfung von Gewalt gegen Frauen und h?uslicher Gewalt (Istanbul-Konvention) f?r die Schweiz in Kraft getreten. Sie ist das umfassendste internationale ?bereinkommen, welches sich die Bek?mpfung dieser Art von Menschenrechtsverletzungen zum Ziel setzt. Die Eckpfeiler des ?bereinkommens sind die Bereiche Gewaltpr?vention, Opferschutz, Strafverfolgung sowie ein umfassendes und koordiniertes Vorgehen (Integrated Policies). Die Beitr?ge dieses Sammelbandes besch?ftigen sich mit kriminologischen, strafrechtlichen und polizeilichen Massnahmen zur Umsetzung dieses europ?ischen Standards.

Katharina Ganz hat sich in den Diskussionen um die Rolle der Frauen in der katholischen Kirche pointiert und unerschrocken ge?u?ert. Dabei stellt sie klar, dass diese ihren unsch?tzbaren Beitrag f?r das Leben und Miteinander nur dann glaubhaft vermitteln kann, wenn ihre Strukturen, die Verteilung von Macht, der Umgang mit den eigenen Mitgliedern und Ressourcen dem Geist Jesu Christi entsprechen. Dazu gibt sie Anst??e, indem sie eigene Erlebnisse und Stationen erz?hlt, theologisch und spirituell reflektiert und mit Positionen aus ihrer Ordensgemeinschaft und solchen als feministisch-pastoraltheologisch denkende Franziskanerin verkn?pft. Ausgehend von ihrer Begegnung mit Papst Franziskus im Mai 2019 geht sie auf Fragestellungen ein, mit denen sich das Forum «Frauen in Diensten und ?mtern» beim Synodalen Weg befasst, blendet zur?ck in die Zeit der Gr?ndung ihrer Kongregation im 19. Jh., um dann Fragen zu er?rtern, die gegenw?rtig innerkirchlich unter den N?geln brennen.

Wollen Sie auch die umfangreichen M?glichkeiten von R nutzen, um Ihre Daten zu analysieren, sind sich aber nicht sicher, ob Sie mit der Programmiersprache wirklich zurechtkommen? Keine Sorge – dieses Buch zeigt Ihnen, wie es geht – selbst wenn Sie keine Vorkenntnisse in der Programmierung oder Statistik haben. Andrie de Vries und Joris Meys zeigen Ihnen Schritt f?r Schritt und anhand zahlreicher Beispiele, was Sie alles mit R machen k?nnen und vor allem wie Sie es machen k?nnen. Von den Grundlagen und den ersten Skripten bis hin zu komplexen statistischen Analysen und der Erstellung aussagekr?ftiger Grafiken. Auch fortgeschrittenere Nutzer finden in diesem Buch viele Tipps und Tricks, die Ihnen die Datenauswertung erleichtern.

Mit diesem Buch k?nnen Sie sich ganz leicht in Windows 11 einarbeiten. Wenn Sie die wesentlichen Grundlagen verstehen wollen, ohne sich durch verwirrendes Computerkauderwelsch graben zu m?ssen, suchen Sie nicht weiter! Dieses Buch nutzt einen Schritt-f?r-Schritt-Ansatz, der speziell f?r Windows-Anf?nger entwickelt wurde. Leicht verst?ndliche Texte in gro?er Schrift und eine F?lle hilfreicher Abbildungen machen auch aus Ihnen einen Windows-11-Profi.

In diesem Buch geht es weder um Demografie noch um Wissenschaft. Hier kommen ?ltere, insbesondere allein lebende Frauen zu Wort, die selbstbewusst Ich sagen und von sich und ihrem Alltag schreiben. Die Autorinnen berichten aus unterschiedlichen Perspektiven ?ber ihr gelebtes Leben, teilen Erfahrungen mit, erz?hlen von ihren Netzwerken. Sie denken ?ber Freundschaft und Spiritualit?t nach und schreiben auch von Verlusten, vom Verlust des Partners, und wie sie nun allein leben. Frauen zwischen sechzig und neunzig – eine Generation, die wie keine zuvor markante Ver?nderungen der Frauenrolle erlebt und erk?mpft hat: Wie gestalten sie die Jahre, die ihnen noch bleiben? Wie erkennen sie ihre M?glichkeiten, F?higkeiten und offenen W?nsche? Wie gehen sie um mit Altern, Abschied und Tod?