Рыба гниет с головы. Как предотвратить кризис развития компании внедрением новых стандартов корпоративного управления

Рыба гниет с головы. Как предотвратить кризис развития компании внедрением новых стандартов корпоративного управления

Рекомендательный сервис

  • Общий рейтинг 4.77
  • Рейтинг покупателей 3.70
  • Рейтинг экспертов 4.37
  • Качество материалов 4.79
  • Надежность 4.77
  • Простота в использовании 4.93
  • Ремонтопригодность 4.56
  • Эффективность выполнения своих функций 4.57
  • Коэффициент удивления "Вау!" 4.77
  • Безопасность для пользователя4.07
  • Внешний вид 4.63
  • Удобство в уходе и чистке 4.95
  • Экологическая безопасность 4.38
  • Гарантия на товар 4.99
  • Соответствие стандартам качества 4.73
  • Инновационные технологии 4.94
  • Хит продаж 4.77
  • Скорость морального устаревания 4.75
  • Энергоэффективность 4.53
  • Универсальность использования 4.71
  • Наличие дополнительных функций 4.98
  • Соотношение цена-качество 3.39
  • Практичность и удобство хранения 4.77
  • Стабильность работы в различных условиях 4.80
  • Возможность персонализации 4.01
  • Ликвидность 4.57
  • Индекс рекомендаций 3.99
Генеральный менеджер, достигший абсолютной власти в компании, может быть полезным либо на этапе старта, либо на этапе выхода организации из кризиса. Но как только состояние компании стабилизируется, такая власть неизбежно становится организационно беспомощной, потому что не подвергается конструктивной критике и не становится предметом обсуждения. В результате велик риск того, что однажды организация будет ввергнута в коллапс. .Выходом является создание совета директоров, который будет являться мозгом компании и будет вырабатывать ее общую политику, стратегию, тактику. Ключевая проблема создания эффективного совета директоров — формирование его как самообучающейся организации, члены которой непрерывно повышают свои знания в этих трех важнейших аспектах управления деятельностью компании. Так считает автор и предлагает разработанные им методы, методики и инструменты для реализации основных функций совета. .Книга рекомендуется руководителям высшего звена, директорам компаний, действующим членам советов директоров, специалистам в вопросах корпоративного управления.
Информация о характеристиках, комплекте поставки, стране изготовления, внешнем виде и цвете товара носит справочный характер и взятая из открытых источников.
Рыба гниет с головы. Как предотвратить кризис развития компании внедрением новых стандартов корпоративного управления продается в интернет-магазине Читай Город
Эксперт: Светлана М., персональный онлайн-шопер
Дата рецензии: 15 октября 2025 года
Рекомендация к покупке нейтральная

Отзывы о товаре

Спасибо Ваш отзыв будет опубликован после проверки модераторами.
Добавить отзыв

Доставка покупки

    • Самовывоз из магазинов и пунктов выдачи;
    • Курьерская доставка;
    • Почтой России.

Оплата заказа

    • Наличными или картой при получении;
    • Банковской картой на сайте.
  • Наименование: ООО «Новый Книжный Центр»
  • ИНН: 7710422909

Часто задаваемые вопросы

Оплатить покупку возможно банковскими картами, банковским переводом, наличными при получении. Перечень всех способов оплаты доступен при оформлении заказа.
Да, в соответствии с законом «О защите прав потребителей» вы можете вернуть товар надлежащего качества в течение 14 дней с момента покупки, если он не был в употреблении, сохранены упаковка, ярлыки и товарный вид, и при этом не входит в перечень товаров, не подлежащих возврату или обмену (утверждённый Постановлением Правительства РФ №55).
На большинство товаров предоставляется гарантия от производителя. Срок гарантии указан в описании товара.

Рекомендуем аналогичные товары

Дополнительно из категории