Shine

Shine

Рекомендательный сервис

  • Общий рейтинг 4.99
  • Рейтинг покупателей 3.92
  • Рейтинг экспертов 4.79
  • Качество материалов 4.98
  • Надежность 4.99
  • Простота в использовании 4.87
  • Ремонтопригодность 4.52
  • Эффективность выполнения своих функций 4.59
  • Коэффициент удивления "Вау!" 4.99
  • Безопасность для пользователя4.29
  • Внешний вид 4.27
  • Удобство в уходе и чистке 4.85
  • Экологическая безопасность 4.73
  • Гарантия на товар 4.88
  • Соответствие стандартам качества 4.97
  • Инновационные технологии 4.81
  • Хит продаж 4.99
  • Скорость морального устаревания 4.95
  • Энергоэффективность 4.57
  • Универсальность использования 4.90
  • Наличие дополнительных функций 4.83
  • Соотношение цена-качество 3.78
  • Практичность и удобство хранения 4.99
  • Стабильность работы в различных условиях 4.32
  • Возможность персонализации 4.00
  • Ликвидность 4.59
  • Индекс рекомендаций 3.88
A manager's job is getting harder to do. But the central question for all managers – the one that separates great managers from the rest- is how to get the most from your people. What do you do when your most talented people fall short of their potential, or worse, fall off their game for awhile? How do you inspire a solid contributor to even more stellar performance? How do you find that spark? And turn it into a burning flame?According to best-selling author and psychiatrist, Ned Hallowell, it's all in the brain. Creating that spark and inspiring someone to perform at their highest levels isn't rocket science; but it is brain science, and it has yet to be codified into a simple and reliable process that all managers can use.Drawing from his expertise helping people reach their full potential and synthesizing the latest research on happiness, brain science, and performance, Hallowell does exactly that – he offers a five step process that leads to peak performance. Based on the latest findings in the fast-moving field of high performance research and rooted in the work of Martin Seligman, Dan Gilbert, Marcus Buckingham, Mihaly Csikszentmihalyi, John Ratey, and many other experts in psychology and neuroscience, this book gives managers a simple and coherent framework for getting the best out of people:(1) Selection – how to put people in the right job, and give them the responsbilities that literally make their brains «light up;»(2) Connection – how to overcome the powerful forces that disconnect us interpersonally in today's workplace, and how to restore the positive connections that fuel superior performance;(3) Play – why play is essential to peak performance, and how managers can get it right;(4) Progress – when the pressure is on, how to challenge the right person at the right time;(5) Recognition – why reward systems always decrease peak performance, and how managers can finally get this rightThe value of the five steps is that each step builds on another. For instance, there's no point in challenging an employee to go beyond their personal best if you haven't bothered to ensure first that you've got them in the right job. And there's no way to successfully get someone to think more creatively if you haven't first established the personal connection with her so that she knows her wild ideas will be taken seriously. And there's no point in demanding more, if you haven't first given employees a chance to engage their imagination and play around with the things that «light up their brains.»Especially in times of mental overload and stress, when invoking people to suck it up or work even harder isn't an effective management tool, managers need a new game plan, like the one in this book, for helping their people perform at their best.
Информация о характеристиках, комплекте поставки, стране изготовления, внешнем виде и цвете товара носит справочный характер и взятая из открытых источников.
Shine продается в интернет-магазине ЛитРес
Эксперт: Евгений Р., шопинг-консультант
Дата рецензии: 27 декабря 2025 года
Рекомендация к покупке нейтральная

Отзывы о товаре

Спасибо Ваш отзыв будет опубликован после проверки модераторами.
Добавить отзыв

Доставка покупки

    • В электронном виде;
    • Читать онлайн;
    • Скачать на компьютер или мобильные устройства.

Оплата заказа

    • Банковской картой;
    • электронными деньгами Яндекс-Деньги; WebMoney, Qiwi Кошелек, PayPal;
    • Наличными через терминалы;
    • Банковским переводом.
  • Наименование: ООО «ЛитРес»
  • ИНН: 7719571260

Предложения других продавцов

Часто задаваемые вопросы

Проверьте наличие на Маркете.
Оплатить покупку возможно банковскими картами, банковским переводом, наличными при получении. Перечень всех способов оплаты доступен при оформлении заказа.
Да, в соответствии с законом «О защите прав потребителей» вы можете вернуть товар надлежащего качества в течение 14 дней с момента покупки, если он не был в употреблении, сохранены упаковка, ярлыки и товарный вид, и при этом не входит в перечень товаров, не подлежащих возврату или обмену (утверждённый Постановлением Правительства РФ №55).
На большинство товаров предоставляется гарантия от производителя. Срок гарантии указан в описании товара.

Рекомендуем аналогичные товары

Дополнительно из категории