Каталог
Меню
Войти
0Сравнение
0Избранное
Каталог
Войти
0Сравнить
0Избранное

Управление изменениями

...
Показать все аналоги
  Сравнить
  В избранное
  Похожие товары
  Видео обзоры

Рекомендательный сервис

  • Общий рейтинг 4.69
  • Рейтинг покупателей 3.98
  • Рейтинг экспертов 4.36
  • Качество материалов 4.90
  • Надежность 4.66
  • Простота в использовании 4.03
  • Ремонтопригодность 4.93
  • Эффективность выполнения своих функций 4.99
  • Коэффициент удивления "Вау!" 4.69
  • Безопасность для пользователя4.86
  • Внешний вид 4.33
  • Удобство в уходе и чистке 4.09
  • Экологическая безопасность 4.30
  • Гарантия на товар 4.00
  • Соответствие стандартам качества 4.63
  • Инновационные технологии 4.00
  • Хит продаж 4.69
  • Скорость морального устаревания 4.99
  • Энергоэффективность 4.93
  • Универсальность использования 4.93
  • Наличие дополнительных функций 4.00
  • Соотношение цена-качество 3.30
  • Практичность и удобство хранения 4.96
  • Стабильность работы в различных условиях 4.08
  • Возможность персонализации 4.03
  • Ликвидность 4.96
  • Индекс рекомендаций 3.00
Harvard Business Review – главный деловой журнал в мире. Представляем новый выпуск серии «HBR: 10 лучших статей», посвященный управлению изменениями. Если ваша компания переживает серьезные перемены или вам это только предстоит, то эта книга для вас. Из сотен статей журнала, посвященных управлению изменениями, редакторы HBR отобрали самые полезные и актуальные. Из книги вы узнаете, как составить четкий план проведения изменений в компании и оценить их эффективность, почему лидеру так важно быть уверенным в выбранном курсе, как сделать радикальные перемены менее болезненными и, пожалуй, самое главное: как подготовить сотрудников и максимально сократить естественное сопротивление любым переменам.
Информация о характеристиках, комплекте поставки, стране изготовления, внешнем виде и цвете товара носит справочный характер и взятая из открытых источников.
Управление изменениями продается в интернет-магазине ЛитРес
Эксперт: Наталья Перова, онлайн-шопинг-гид
Дата рецензии: 4 августа 2025 года
Рекомендация к покупке нейтральная

Отзывы о товаре

Спасибо Ваш отзыв будет опубликован после проверки модераторами.
Добавить отзыв

Доставка покупки

    • В электронном виде;
    • Читать онлайн;
    • Скачать на компьютер или мобильные устройства.

Оплата заказа

    • Банковской картой;
    • электронными деньгами Яндекс-Деньги; WebMoney, Qiwi Кошелек, PayPal;
    • Наличными через терминалы;
    • Банковским переводом.
  • Наименование: ООО «ЛитРес»
  • ИНН: 7719571260

Предложения других продавцов

...
Управление персоналом ()
Управление изменениями
Альпина Паблишер
Альпина Паблишер
Harvard Business Review — главный деловой журнал в мире. Представляем новый выпуск серии «HBR: 10 лучших статей», посвященный управлению изменениями. Если ваша компания переживает серьезные перемены или вам это только предстоит, то эта книга для вас. Из сотен статей журнала, посвященных управлению изменениями, редакторы HBR отобрали самые полезные и актуальные. Из книги вы узнаете, как составить четкий план проведения изменений в компании и оценить их эффективность, почему лидеру так важно быть уверенным в выбранном курсе, как сделать радикальные перемены менее болезненными и, пожалуй, самое главное: как подготовить сотрудников и максимально сократить естественное сопротивление любым переменам. .
Цена 580 руб.
580 ₽
В избранноеСравнитьКупить
...
Книг по менеджменту и управлению ()
Управление изменениями
Буквоед
Harvard Business Review — главный деловой журнал в мире. Представляем новый выпуск серии «HBR: 10 лучших статей», посвященный управлению изменениями. Если ваша компания переживает серьезные перемены или вам это только предстоит, то эта книга для вас. Из сотен статей журнала, посвященных управлению изменениями, редакторы HBR отобрали самые полезные и актуальные. Из книги вы узнаете, как составить четкий план проведения изменений в компании и оценить их эффективность, почему лидеру так важно быть уверенным в выбранном курсе, как сделать радикальные перемены менее болезненными и, пожалуй, самое главное: как подготовить сотрудников и максимально сократить естественное сопротивление любым переменам. .
Цена 828 руб.
828 ₽
В избранноеСравнитьКупить
...
Книг по менеджменту и управлению ()
Управление изменениями
Альпина Паблишер
Book24
Harvard Business Review - главный деловой журнал в мире. Представляем новый выпуск серии "HBR: 10 лучших статей", посвященный управлению изменениями. .Если ваша компания переживает серьезные перемены или вам это только предстоит, то эта книга для вас. Из сотен статей журнала, посвященных управлению изменениями, редакторы HBR отобрали самые полезные и актуальные. .Из книги вы узнаете, как составить четкий план проведения изменений в компании и оценить их эффективность, почему лидеру так важно быть уверенным в выбранном курсе, как сделать радикальные перемены менее болезненными и, пожалуй, самое главное: как подготовить сотрудников и максимально сократить естественное сопротивление любым переменам. .
Цена 901 руб.
901 ₽
В избранноеСравнениеКупить
...
Книг по менеджменту и управлению ()
Управление Изменениями
Альпина Паблишер
МегаМаркет
359 ₽
В избранноеСравнитьКупить
...
Книг по менеджменту и управлению ()
Управление изменениями
Альпина Бизнес Букс
Читай Город
284 ₽
В избранноеСравнитьКупить

Часто задаваемые вопросы

Оплатить покупку возможно банковскими картами, банковским переводом, наличными при получении. Перечень всех способов оплаты доступен при оформлении заказа.
Заказ может быть доставлен курьерской службой, транспортными компаниями, Почтой России. Возможен самовывоз из пунктов выдачи и постаматов. Способ доставки выбирается при оформлении заказа.
Сроки доставки зависят от региона. Обычно это от 1 до 7 рабочих дней. Транспортировка в отдаленные регионы или позиций "под заказ" может достигать до 1 месяца. Точную информацию можно уточнить в карточке товара или у менеджера.
Да, в соответствии с законом «О защите прав потребителя» вы можете вернуть товар в течение 14 дней, если он не был в употреблении и сохранена упаковка.
Да, на большинство товаров предоставляется гарантия от производителя. Срок гарантии указан в описании товара.

Рекомендуем аналогичные товары

...
Управление изменениями без потрясений и конфликтов
Наш мир постоянно меняется. Физические, социальные и экономические изменения порождают новые возможности и проблемы, которые требуют решений. По мнению доктора Ицхака Адизеса, мы перестанем сталкиваться с проблемами только после смерти, поэтому наличие проблем в любой сфере нашей деятельности — показатель нормального развития и движения вперед.Данная книга вобрала в себя 50-летний опыт работы Адизеса с корпоративными клиентами и стала настольной для нескольких поколений лидеров по всему миру. В ней автор предлагает комплексную методологию управления изменениями, которая позволяет принимать качественные решения, организовать командную работу, решать проблемы, делать конфликты конструктивными, находить общий язык с руководством и подчиненными и создавать атмосферу взаимного доверия и уважения.
Цена 649 руб.
СравнитьКупить
649 ₽
- 3%
...
Психология управления изменениями: Семь главных правил
Внедрение изменений в любой компании — процесс необходимый, но зачастую очень непростой во всех отношениях. Эстер Дерби, эксперт по организационным изменениям, разработчик программного обеспечения, специалист по Agile-подходу и известный фасилитатор, предлагает руководителям использовать щадящий семиэтапный подход — собственную методику, разработанную за долгие годы практики. Последовательное внедрение этой методики поможет лидерам организации не только провести перемены наиболее безболезненно, но и сплотить команду, выявить и устранить слабости компании, раскрыть лучшие качества сотрудников.
Цена 671 руб.
СравнитьКупить
  • Серия

    Психология, педагогика, технология обучения С-П Руководителю Психология Управление Отчаянные переговорщики. Техники, методики, тактики Управление Правила работы Идеи, которые работают Просто о праве Психология Психология без психолога Город. Архитектура, история, управление

  • Издательство

    АСТ Недра Дело Перо ОГИ СО РАН Ось-89 Интерэксперт Кодем

  • Автор

    Дерби Эстер

671 ₽
- 3%
...
Психология управления изменениями: Семь главных правил
Внедрение изменений в любой компании — процесс необходимый, но зачастую очень непростой во всех отношениях. Эстер Дерби, эксперт по организационным изменениям, разработчик программного обеспечения, специалист по Agile-подходу и известный фасилитатор, предлагает руководителям использовать щадящий семиэтапный подход — собственную методику, разработанную за долгие годы практики. Последовательное внедрение этой методики поможет лидерам организации не только провести перемены наиболее безболезненно, но и сплотить команду, выявить и устранить слабости компании, раскрыть лучшие качества сотрудников.
Цена 671 руб.
СравнитьКупить
671 ₽
...
Современные механизмы управления социальными изменениями: Учебное пособие для вузов.
Данная книга - научный и образовательный экскурс по современным мировым и российским инструментам управления социальной организацией. В ней представлено множество методик, методов, моделей управления, которые используются успешными российскими и западными организациями. Издание поможет увидеть сложную и многомерную картину происходящего внутри организации и вне компании, проанализировать ситуацию в развитии, меняться самим и изменять свой бизнес в ритме динамичных процессов, происходящих в мире. . .Издание предназначено всем интересующимся управлением: преподавателям, студентам, аспирантам, слушателям программы MBА и, конечно же, бизнесменам, которые каждый день сталкиваются с теми проблемами, о которых идет речь в книге.
Цена 717 руб.
СравнитьКупить
  • Серия

    Gaudeamus Научные издания Умный бизнес Бизнес Учебное пособие iБизнес Книги, которые все ждали С-П Учебное пособие для вузов Учебное пособие для ВУЗов Управление Отчаянные переговорщики. Техники, методики, тактики Бизнес-книга Управление Бизнес-книга Идеи, которые работают О бизнесе - все самое лучшее Учебный курс Учебные пособия для вузов Город. Архитектура, история, управление

  • Издательство

    Добрая книга Мир книги КУРС Мир ЛКИ Твои книги Дело Речь ОГИ СО РАН АРТ Кодем

  • Тип носителя

    Боон Луи-Поль

  • Эпоха публикации

    6+

717 ₽
- 8%
...
Современные механизмы управления социальными изменениями: Учебное пособие для вузов.
Данная книга - научный и образовательный экскурс по современным мировым и российским инструментам управления социальной организацией. В ней представлено множество методик, методов, моделей управления, которые используются успешными российскими и западными организациями. Издание поможет увидеть сложную и многомерную картину происходящего внутри организации и вне компании, проанализировать ситуацию в развитии, меняться самим и изменять свой бизнес в ритме динамичных процессов, происходящих в мире. . .Издание предназначено всем интересующимся управлением: преподавателям, студентам, аспирантам, слушателям программы MBА и, конечно же, бизнесменам, которые каждый день сталкиваются с теми проблемами, о которых идет речь в книге.
Цена 717 руб.
СравнитьКупить
  • Серия

    Научные издания Умный бизнес Бизнес iБизнес Книги, которые все ждали С-П Управление Отчаянные переговорщики. Техники, методики, тактики Бизнес-книга Управление Бизнес-книга Идеи, которые работают О бизнесе - все самое лучшее Город. Архитектура, история, управление

  • Издательство

    Мир книги КУРС Мир ЛКИ Твои книги Дело Речь ОГИ СО РАН АРТ Кодем

  • Тип носителя

    Боон Луи-Поль

  • Эпоха публикации

    6+

717 ₽
...
Управление изменениями во взаимодействии органов власти и социума. Учебное пособие для системы подготовки кадров государственного управления
Учебное пособие разработано и подготовлено к изданию по материалам научно-исследовательской работы «Механизмы привлечения граждан к участию в процессах принятия управленческих решений и нормотворчества как один из основополагающих принципов деятельности системы "Открытое правительство"». Главный акцент в работе сделан на необходимости активизации взаимодействия между государственными органами и институтами гражданского общества. Раскрыты особенности реализации принципа открытости и прозрачности деятельности в контексте внедрения стандартов открытости государственных органов, а также социологические приоритеты этической модели служебного поведения государственных гражданских служащих. В издании использованы учебно-методические материалы к учебным дисциплинам магистерской программы «Управление социальными изменениями». Для студентов, аспирантов, преподавателей и научных работников, занимающихся вопросами государственной службы, кадровой политики, интересующихся проблемами взаимодействия органов власти и социума.
Цена 717 руб.
СравнитьКупить
  • Серия

    Лечу едой Эксклюзивная классика (Лучшее) Магия Гиппенрейтер(под) Детям о праве Правила работы Научный интерес Как работает

  • Издатель

    АСТ Лань Гангут Норма Недра Corpus (АСТ) Москвоведение ИКИ СО РАН Система

  • Автор

    Клейман Тамара Шлемовна

  • Направление в научной литературе

    Омоложение и долголетие

717 ₽
...
Управление изменениями во взаимодействии органов власти и социума. Учебное пособие для системы подготовки кадров государственного управления
Учебное пособие разработано и подготовлено к изданию по материалам научно-исследовательской работы «Механизмы привлечения граждан к участию в процессах принятия управленческих решений и нормотворчества как один из основополагающих принципов деятельности системы "Открытое правительство"». Главный акцент в работе сделан на необходимости активизации взаимодействия между государственными органами и институтами гражданского общества. Раскрыты особенности реализации принципа открытости и прозрачности деятельности в контексте внедрения стандартов открытости государственных органов, а также социологические приоритеты этической модели служебного поведения государственных гражданских служащих. В издании использованы учебно-методические материалы к учебным дисциплинам магистерской программы «Управление социальными изменениями». Для студентов, аспирантов, преподавателей и научных работников, занимающихся вопросами государственной службы, кадровой политики, интересующихся проблемами взаимодействия органов власти и социума.
Цена 717 руб.
СравнитьКупить
717 ₽
...
Секреты развития: Как, чередуя инновации и системные изменения, развивать лидерство и управление
Успех предпринимательской деятельности в современных условиях все возрастающей конкуренции во многом зависит от динамичного и планомерного развития организации. В своей книге Кадирбай Рятов предлагает научно обоснованный подход к проблеме развития и разрушает некоторые распространенные мифы, бытующие в этой области. Подробный анализ структурно-функциональной модели организаций, человеческого фактора, слагаемых инновационного и системного развития, подкрепленный конкретными примерами и рекомендациями, делает книгу незаменимым помощником для всех, кто хочет добиться успеха в бизнесе. Издание адресовано предпринимателям, менеджерам, а также преподавателям и студентам экономических вузов, слушателям бизнес-школ, специалистам, занимающимся развитием своих компаний.
Цена 303 руб.
СравнитьКупить
  • Серия

    Научные издания Бизнес Эко IT для бизнеса iБизнес Книги, которые все ждали С-П Управление Глаза боятся, а руки делают Бизнес-книга Управление Школа бизнеса Бизнес-книга Идеи, которые работают Город. Архитектура, история, управление Инновационная деятельность

  • Издательство

    АСТ Вече Лань Река Миф Твои книги Дело ОГИ Современная школа СО РАН ЧеРо Кодем

  • Тип носителя

    Боон Луи-Поль

  • Эпоха публикации

    6+

303 ₽
...
Секреты развития: Как, чередуя инновации и системные изменения, развивать лидерство и управление
Успех предпринимательской деятельности в современных условиях все возрастающей конкуренции во многом зависит от динамичного и планомерного развития организации. Новая книга К. Рятова, автора монографии «Функциональный менеджмент: Как из хаоса создать порядок, преодолеть неопределенность и добиться успеха» (М.: Альпина Паблишер, 2014), предлагает научно обоснованный подход к проблеме развития и разрушает некоторые распространенные мифы, бытующие в этой области. Подробный анализ структурно-функциональной модели организаций, человеческого фактора, слагаемых инновационного и системного развития, подкрепленный конкретными примерами и рекомендациями, делает книгу незаменимым помощником для всех, кто хочет добиться успеха в бизнесе. Издание адресовано предпринимателям, менеджерам, а также преподавателям и студентам экономических вузов, слушателям бизнес-школ, специалистам, занимающимся развитием своих компаний.
Цена 303 руб.
СравнитьКупить
  • Серия

    Научные издания Бизнес Эко iБизнес Книги, которые все ждали С-П Монография Менеджмент Управление Глаза боятся, а руки делают Бизнес-книга Порядок в бизнесе Управление Школа бизнеса Бизнес-книга Идеи, которые работают Город. Архитектура, история, управление Инновационная деятельность

  • Издательство

    АСТ Вече Лань Альпина Паблишер Река Миф Твои книги Дело ОГИ Современная школа СО РАН ЧеРо Альпина Кодем

  • Автор

    Пинье Ив

  • Тип носителя

    Боон Луи-Поль

  • Эпоха публикации

    6+

  • Направление

    Антикварные издания

303 ₽
...
Изменение менталитета
Философско-публицистическое эссе об особенностях российского менталитета и его изменении как наиболее эффективном средстве преобразования жизни. Адресовано широкому кругу читателей.
Цена 199 руб.
СравнитьКупить
  • Серия

    Вопрос - ответ(бол) Эксклюзивная классика (Лучшее) Образ России Элементы (Россия)

  • Издатель

    Либроком Ориенталия Жизнь с Богом

199 ₽

Дополнительно из категории

...
Change
Transform your organization with speed and efficiency using this insightful new resource  Incremental improvement is no longer sufficient in helping organizations navigate the complexity, uncertainty and volatility of today’s world. In  Change: How Organizations Achieve Hard-to-Imagine Results in Uncertain and Volatile Times , authors John P. Kotter, Vanessa Akhtar, and Gaurav Gupta explore how to create non-linear, dramatic change in your organization. You’ll discover the emerging science of change that teaches us about how to build organizations – from businesses to governments – that change and adapt rapidly.  In  Change  you’ll discover:  Why the ability of organizations to deal with threats and take advantage of opportunities in the face of ever greater complexity and uncertainty is being severely challenged In-depth, evidence-based, actionable solutions for dealing with institutional resistance to change Case studies and success stories that describe organizations who have successfully built the ability to change quickly into their DNA A universal approach for how to dramatically improve outcomes from various change efforts, including: strategy execution, digital transformation, restructuring, and more Perfect for managers, executives, and leaders at companies of all types and sizes,  Change  will also prove to be a valuable asset to other professionals who serve these organizations. This book is for anyone seeking a proven approach for delivering fast, sustainable and comprehensive results.
Цена 2368 руб.
СравнитьКупить
2 368 ₽
...
It's Time to Talk about Race at Work
  • Форматы
    PDF
2 054 ₽
...
The Art of Waking People Up
In The Art of Waking People Up authors Kenneth Cloke and Joan Goldsmith draw on more than thirty years of practical experience with hundreds of organizations– from Fortune 500 companies to government agencies, schools, and nonprofits– to reveal new ways of giving and receiving feedback that maximize personal and organizational change and foster lifelong learning. They show how organizations can develop the systems, processes, techniques, and relationships that affirm, rather than undermine, the intelligence and humanity of their employees. This important resource is filled with the necessary tools, interventions, and strategies managers can use to encourage their employees to speak, hear, absorb, and use the information they need to improve the way they work.
Цена 2838 руб.
СравнитьКупить
2 838 ₽
...
It's Time to Talk about Race at Work
It's time the business world got the actionable, impactful, no-cost strategies needed to increase diversity and inclusion in the workplace  Many white leaders want to create change but don't know how to do so appropriately and effectively. How do you know where the blind spots are that can create obstacles for people of color? Your intentions may be sincere and heartfelt, but intentions aren't enough.  In  It's Time to Talk about Race at Work , acclaimed speaker and bestselling author Kelly McDonald delivers a much-needed roadmap for businesspeople. This book will help you successfully create a fair and equitable workplace that recognizes diverse talent and fosters productive and constructive conversations in your organization. It's Time to Talk about Race at Work does not approach diversity from the standpoint of social activism or an HR perspective. Instead, this book shows you exactly what to do and how to do it so that you can make real progress on diversity and inclusion, regardless of the size of your organization. The author's clear, real talk style makes it easy to learn:  The costs and risks you're incurring if your organization lacks diversity How people who don't consider themselves to be racist may still have diversity blind spots How to start the hard conversations you may not know how to approach The STARTING Method—an eight-step framework that shows you how to ensure your diversity and inclusion efforts are effective How to recognize the excuses people use to avoid taking action on diversity and inclusion How to address the issues and comments that come up when employees feel nervous, resentful, or uncomfortable as you make headway on diversity in your organization Perfect for executives, managers, and leaders in organizations of all types and sizes,  It's Time to Talk about Race at Work  is also for employees who want to improve their organization by leading by example.
Цена 2054 руб.
СравнитьКупить
2 054 ₽
...
Startup-Recht f?r Dummies
Haben Sie auch manchmal grandiose Ideen, die sich bestimmt gut als Unternehmung eignen w?rden? Gute Ideen k?nnen der Grundstein eines zuk?nftigen erfolgreichen Unternehmens sein. Dieses Buch bietet gesetzliche Werkzeuge zur Durchsetzung rechtlicher Anspr?che, um kreative Ideen in einem Startup zu sch?tzen und Gesch?ftsgeheimnisse abzusichern. Darunter fallen nicht nur Gesch?ftsgeheimnisse, sondern auch Namensrecht, Markenrecht und andere Schutzrechte, sowie Lizenzen und Patente. Neben gesetzlichen Grundlagen und Anspr?chen, zeigt dieses Buch die Grenzen des Rechtsschutzes auf.
Цена 2377 руб.
СравнитьКупить
2 377 ₽
Москва
Санкт-Петербург
Ангарск
Армавир
Архангельск
Астрахань
Балаково
Балашиха
Барнаул
Белгород
Бийск
Благовещенск
Братск
Брянск
Великий Новгород
Владивосток
Владикавказ
Владимир
Волгоград
Волжский
Вологда
Воронеж
Грозный
Дзержинск
Екатеринбург
Иваново
Ижевск
Иркутск
Йошкар-Ола
Казань
Калининград
Калуга
Кемерово
Киров
Комсомольск-на-Амуре
Королёв
Кострома
Краснодар
Красноярск
Курган
Курск
Липецк
Магнитогорск
Махачкала
Мурманск
Набережные Челны
Нальчик
Нижневартовск
Нижнекамск
Нижний Новгород
Нижний Тагил
Новокузнецк
Новороссийск
Новосибирск
Омск
Орёл
Оренбург
Орск
Пенза
Пермь
Петрозаводск
Петропавловск-Камчатский
Подольск
Прокопьевск
Псков
Ростов-на-Дону
Рыбинск
Рязань
Самара
Саранск
Саратов
Северодвинск
Смоленск
Сочи
Ставрополь
Старый Оскол
Стерлитамак
Сургут
Сыктывкар
Таганрог
Тамбов
Тверь
Тольятти
Томск
Тула
Тюмень
Улан-Удэ
Ульяновск
Уфа
Хабаровск
Химки
Чебоксары
Челябинск
Череповец
Чита
Шахты
Энгельс
Южно-Сахалинск
Якутск
Ярославль
другой город